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为全面加强2011年安全生产工作，进一步把我队的安全工作提高到一个新水平，切实把2011年的安全工作抓深、抓细，确保实现2011年安全生产，现根据集团公司及我矿“一号”文精神，结合我队自身实际，特制定系列措施如下： 1、严格落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，认真学习贯彻落实集团公司和矿党政的一系列文件精神，加强学习“十七届四中全会精神”和科学发展观要求，推进全队干部职工的政治思想和业务素质的进一步提高，推动集团公司和矿党政提出的各项奋斗目标顺利完成，全力以赴打好新年第一仗的目的。 2、强化职工安全教育培训，切实把干部职工的安全生产意识由“要我安全”向“我要安全”转变，制定详细的职工教育培训计划，严格按照矿统一要求，准时参加各种培训。并且认真组织好单位自主培工作，通过周一安全学习和周四政治学习以及班前会等形式，在职工中开展安全生产法律、法规、安全规程、作业规程、案例教育及“三违”人员现身说法教育，提高职工业务技术能力和安全意识。为2011年各项工作的开展打下坚实的基础 。 3、强化“XX”建设，抓好班组、技术建设，将安全管理关口前移、重心下移，对安全薄弱人员进行包保并每周进行一次排查；认真做好本单位“三违”人员的帮教工作，并做好帮教记录；抓好企业文化建设，不断深化安全教育、以安全理念引导人，以安全文化熏陶人，营造以人为本、互相关爱、和谐发展的安全文化氛围确保实现全队安全、质量、任务目标的顺利完成 。 4、积极组织，全面开展“四反三严”活动，反骄傲、反松劲、反麻痹、反厌战，克服松劲、麻痹思想，消除厌战心理，摆正安全生产认识，使安全生产真正成为每个干部职工的行为理念，反骄破满使广大职工时刻保持清醒的头脑，时刻绷紧安全生产弦。 另外，X矿长提出的新一年五项重点工作措施和工作中存在“安全管理基础不牢、节约管理有待加强、‘双创’作用尚待发挥”的问题，都将是我们在新的征程中需要关注并解决的重中之重。 在2011年工作中，我们仍将突出安全生产这一主题，坚定不移的抓好对标管理和质量标准化建设，更要以党的十七届五中全会精神为指针，以“XXX”管理文化为引导，以“XXXX”和谐文化管理思路为抓手，抓好全年奋斗目标的分解和落实，以超常的措施促进整个工区的科学发展、和谐发展。 |
